Het is voor organisaties juist nu van belang om de juiste medewerkers te binden, te werven en te interesseren voor de organisatie.

Home

Phillosophy beloningsmanagement

Phillosophy adviseert (MKB)bedrijven, not-for-profit organisaties en de overheid over belangrijke HR-aspecten van het management en is gespecialiseerd in de thema’s belonen, beoordelen en functiewaardering.

Phillosophy kan u bijvoorbeeld helpen bij het vinden van een geschikt belonings- en/of beoordelingssysteem voor uw organisatie, maar wij begeleiden u ook bij de implementatie.

Ondernemer en eigenaar van Phillosophy, Frank van den Heuvel, heeft passie voor zijn werk. Hij heeft een scala van adviesproducten en systemen ontwikkeld om ook u te kunnen ondersteunen op het gebied van belonings- en personeelsvraagstukken. ‘Belonen met beleid’ staat daarbij centraal en vormt dan ook de filosofie van Phillosophy.

Ook houdt Phillosophy zich bezig met onderhoud, nazorg en trainingen. Denk hierbij aan adviespresentaties en workshops. Voorafgaand aan de invoering van een systeem, kan Phillosophy ook pilots verzorgen.

Vooralsnog is Phillosophy een eenmansbedrijf. Dit brengt veel voordelen met zich mee: flexibiliteit, maatwerk, korte communicatielijnen en daarbij kunnen een persoonlijke benadering en goed contact met de klanten worden gewaarborgd.